Trouvez votre prochaine possibilité

Détails du poste

Nous recrutons un(e) chef(fe) planification Prendre soin de votre bien-être est essentiel, pour vous comme pour nous : Rémunération compétitive et gamme complète d’avantages sociaux, dont l’accès à la télémédecine (dès le jour 1) REER collectif avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 4% Programme d’aide aux employés (la santé physique et mentale des employés nous tient à cœur) Programme de développement professionnel et opportunités d’avancement de carrière Un calendrier d’activités gratuites toute l’année, grâce à notre club social Modèle de travail : Travail hybride ou en présentiel Pourquoi travailler pour nous? Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous. MAINTENANT QUE NOUS AVONS PARLÉ DE NOUS, PARLONS DE VOUS! Sous la responsabilité de la directrice planification et logistique, le/la chef(fe) effectue diverses tâches reliées à la planification tactique et stratégique des opérations du site de Lévis, incluant la gestion du plan directeur et du processus de priorisation. Dans ce rôle vous aurez un impact direct sur niveau de service global, l'alignement entre la demande et la capacité du site, ainsi que la performance opérationnelle dans un environnement pharmaceutique régi par les BPF/GMP. Ce que vous ferez au quotidien : Assurer la gouvernance du processus S&OP du site, incluant la coordination des parties prenantes et l'alignement entre les besoins commerciaux et les capacités opérationnelles; Définir et piloter la stratégie de planification du site, incluant le plan directeur (PDP) et les règles de priorisation; Arbitrer les priorités et prendre des décisions clés en contexte de contraintes; Agir comme point central d'alignement entre la demande, la production, l'approvisionnement et les exigences réglementaires; Encadrer fonctionnellement l'équipe de planification et soutenir son développement dans une perspective de performance et d'amélioration continue; Suivre les indicateurs de performances(KPI), piloter les initiatives d'amélioration continue et représenter le site auprès des instances corporatives. Profil recherché pour réussir dans ce poste : Baccalauréat en génie industriel, gestion des opérations, logistique, chaîne d'approvisionnement ou domaine connexe Minimum de 5 années d'expérience en planification et 3 à 5 ans d'expérience en gestion d'équipe Excellente maîtrise de la suite MS Office Capacité à travailler sous pression et à s’adapter régulièrement aux changements Bon sens de l’organisation et grande capacité à gérer multiples projets simultanément Bilinguisme (français et anglais) pour communiquer régulièrement, verbalement ou par écrit, de façon efficace avec l'ensemble de nos partenaires situés à l'extérieur de la province du Québec Bonne maîtrise des système ERP et des indicateurs de planification Ce serait un vrai plus si vous possédiez également certains des atouts suivants : Capacité à résoudre des problèmes et de trouver des solutions de façon autonome Excellentes aptitudes interpersonnelles Formation de 2e cycle (MBA, maîtrise en SCM, gestion des opérations ou équivalent Expérience en milieu pharmaceutique ou biotechnologique Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons. Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Ce que vous ferez

The Planning Lead manages tactical and strategic operations for the Lévis site, focusing on the master plan and prioritization process. Key duties include governing the S&OP process, aligning demand with operational capacity, and leading the planning team within a GMP pharmaceutical environment.

Exigences

Requires a bachelor's degree in industrial engineering, logistics, or a related field with at least 5 years of planning experience and 3-5 years of team management. Proficiency in MS Office, ERP systems, and bilingualism in French and English are essential.

Avantages

• Competitive remuneration • Comprehensive social benefits • Telemedicine access • Group RRSP with employer contribution up to 4% • Employee assistance program • Professional development program • Career advancement opportunities • Social club activities

Compétences indiquées

• Continuous Improvement · Souhaitée
• ERP systems · Souhaitée
• Gestion de la chaîne d’approvisionnement · Souhaitée
• Gestion de projet · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• S&OP Governance
• Tactical and Strategic Planning
• Master Production Schedule (MPS)
• Team Management
• KPI Monitoring
• Continuous Improvement
• ERP Systems
• Supply Chain Management
• Bilingualism (French and English)
• Project Management
• Industrial Engineering
• GMP Compliance

Domaines d’emploi

• Logistics
• Manufacturing
• Management & Leadership
• Healthcare
• Engineering